Курсы бухгалтерского учета

Курсы кадрового делопроизводства

Курсы сметного дела

Записаться на курсы
дополнительное образование,
повышение квалификация,
центр дополнительного образования,
учреждения дополнительного образования,
дополнительное образование иркутск,
центр дополнительного образования иркутской области,
курсы повышения квалификации,
повышение квалификации иркутск,
повышение квалификации работников,
повышение квалификации дистанционно,
повышение квалификации образование,
курсы повышения квалификации иркутск,
дистанционные курсы повышения квалификации,
переподготовка +и повышение квалификации,
повышение профессиональной квалификации,
обучение курс,
дистанционный курс,
дистанционный обучение.

1С: Бухгалтерия

 Курс повышения квалификации

 Тема № 1. Начало работы в программе 1С: Предприятие

  1. Ввод сведений об организации
  2. Настройка параметров учета
  3. Учетная политика организации
  4. Ввод входящих остатков
  5. Заполнение производственного календаря
  6. Настройки пользователя
  7. Настройка плана счетов

Тема № 2. Принципы работы с программой 1С: Бухгалтерия.

  1. Ввод констант.
  2. Задание рабочего периода.
  3. Способы ввода информации: проводки, документы.
  4. Обзор справочников.
  5. Особенности заполнения отдельных справочников (контрагенты, сотрудники, налоги, номенклатура).
  6. Проводки (ввод вручную, ввод сложных проводок).
  7. Журнал операций.

Тема № 3. Работа с первичными документами в 1С: Бухгалтерия.

  1. Ввод и редактирование справочников.
  2. Работа с первичными документами - приходный и расходный кассовый ордер, платежные поручения, счет, накладные, счет-фактуры.
  3. Проведение документов / отмена проведения документов.
  4. Редактирование и удаление документов и проводок.
  5. Печать документов.
  6. Формирование Книги продаж и Книги покупок.

Тема № 4. Учет  в программе 1С: Бухгалтерия

  1. Учет денежных средств (наличный, безналичный расчет, подотчетные лица).
  2. Учет основных средств и нематериальных активов.
  3. Учет производственных запасов (материалов), товаров.
  4. Кадровый учет.
  5. Расчет и начисление заработной платы.
  6. Формирование себестоимости, учет и реализация готовой продукции.
  7. Формирование финансовых результатов.

Тема № 5. Отчеты  в программе 1С: Бухгалтерия

  1. Формы отчетности в 1С: Бухгалтерии.
  2. Стандартные, регламентированные и специализированные отчеты.
  3. Регламентированные отчеты (квартальный и годовой баланс предприятия). 

Тема № 6. Администрирование 1С: Бухгалтерии.

  1. Сохранение и восстановление данных.
  2. Создание списка пользователей, установка пароля на вход в систему, временная блокировка системы.
  3. Создание новых баз данных.

    4.                                                                              

    * Содержание и продолжительность курса могут быть изменены по желанию слушателя. В этом случае цена изменяется исходя из стоимости одного занятия и количества занятий.

  • ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ

1С: Зарплата и управление персоналом /8.3/

 Курс повышения квалификации

Тема № 1 Начало работы в программе 1С:Зарплата и управление персоналом

  1. Ввод сведений об организации
  2. Производственный календарь
  3. Сменные графики работы
  4. Штатное расписание
  5. Прием на работу сотрудника:
    • основное место работы
    • внутреннее совместительство
    • внешнее совместительство
    • гражданско-правовой договор (договор подряда)

Тема № 2 Кадровый учет в программе 1С:Зарплата и управление персоналом

  1. Оформление сотрудника по гражданско-правовому договору
  2. Ввод стажа (общий стаж, страховой стаж, северный стаж)
  3. Перемещение (перевод)
  4. Увольнение
  5. Личная карточка Т-2
  6. Удаление документов в программе 1С:Зарплата и управление персоналом
  7. График отпусков
  8. Приказ на отпуск
  9. Командировка
  10. Оформление невыходов
  11. Работа с военкоматом
  12. Работа кадровика с ПФР
  13. Табель

Тема № 3 Начисление и расчет заработной платы в программе 1С:Зарплата и управление персоналом

  1. Начисление заработной платы
  2. Расчет заработной платы
  3. Начисление налогов (взносов) с ФОТ
  4. Расчет налогов (взносов) с ФОТ
  5. Выплата заработной платы
  6. Премии
  7. Расчет разовых начислений
  8. Начисление дивидендов
  9. Оплата праздничных, выходных дней и сверхурочных часов
  10. Исполнительный лист
  11. Договор займа
  12. Расчеты при увольнении сотрудника
  13. Индексация заработка
  14.  Начисление пособий за счет ФСС
  15. Начисление отпускных
  16. Оплата по среднему заработку

Тема № 4 Отчеты в программе  1С:Зарплата и управление персоналом

  1. Отчеты по НДФЛ
  2. Отчет в ФСС
  3. Отчеты в ИФНС
  4. Отчеты в статистику

 

                                                                             

* Содержание и продолжительность курса могут быть изменены по желанию слушателя. В этом случае цена изменяется исходя из стоимости одного занятия и количества занятий.

  • ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ

1C: Управление торговлей  в Иркутске

 Курс повышения квалификации

 Тема № 1  Запуск программы 1С:Управление торговлей и выбор режима работы

  1. Основные этапы работы с программой.
  2. Основные функции, используемые при заполнении справочников.
  3. Удаление объектов справочников или документов.
  4. Перенос элемента в другую группу.
  5. Заполнение классификатора единиц измерения и классификатора валют.
  6. Заполнение справочника «Банки».
  7. Заполнение справочника «Физические лица».
  8. Заполнение справочника «Типы цен номенклатуры».
  9. Заполнение справочника «Типы цен номенклатуры контрагентов».
  10. Заполнение справочника «Типы скидок и наценок».
  11. Заполнение справочника «Сведения об организации».
  12. Заполнение справочника «Склады (места хранения)».
  13. Заполнение справочника «Кассы».
 

Тема № 2 Работа со справочниками в программе 1С:Управление торговлей

  1. Заполнение справочника «Контрагенты»
  2. Заполнение справочника «Номенклатура товаров»
  3. Быстрый поиск элемента в списке
  4. Оформление прайс-листа

Тема № 3 Работа с документами в программе 1С:Управление торговлей

  1. Характеристика пункта меню «Документы»
  2. Характеристика общего журнала документов и основные функции
  3. Алгоритм заполнения формы документов
  4. Документы ввода начальных остатков

Тема № 4

  1. Документы поступления товаров на склад предприятия
  2. Характеристика и оформление документа Заказ товаров поставщику
  3. Характеристика и оформление документа Поступление товаров и услуг
  4. Характеристика и оформление документа Счет – фактура полученная
  5. Характеристика и оформление документа Возврат товаров поставщику
  6. Характеристика и оформление документа Доверенность на получение груза

 Тема № 5

  1. Виды складских документов, журнал «Складские документы»
  2. Характеристика и оформление документа Приходный ордер на товары
  3. Характеристика и оформление документа Расходный ордер на товары
  4. Характеристика и оформление документа Перемещение товаров
  5. Характеристика и оформление документа Инвентаризация товаров на складе
  6. Характеристика и оформление документа Оприходование товаров
  7. Характеристика и оформление документа Списание товаров

Тема № 6

  1. Ценообразование
  2. Рабочее место менеджера по продажам
  3. Реализация товаров покупателю за наличный расчет
  4. Реализация товаров покупателю по безналичному расчету
  5. Возврат товаров от покупателей
  6. Расчеты с поставщиком за наличный расчет
  7. Расчеты с поставщиком по безналичному расчету
  8. Задания для самостоятельной работы.

Тема № 7 Отчеты в программе 1С:Управление торговлей

  1. Характеристика и оформление документов НТТ (неавтоматизированной торговой точки)
  2. Характеристика и формирование отчетов по продажам товаров
  3. Характеристика и формирование отчетов по закупкам товаров
  4. Характеристика и формирование отчета по выявлению задолженности «Ведомость по взаиморасчетам с контрагентами»
  5. Характеристика и формирование отчетов по рознице
  6. Характеристика и формирование отчетов по остаткам на складах
  7. Характеристика и формирование отчета «Ведомость по денежным средствам»
  8. Характеристика и формирование отчета «Анализ цен»

                                                                             

* Содержание и продолжительность курса могут быть изменены по желанию слушателя. В этом случае цена изменяется исходя из стоимости одного занятия и количества занятий.

  • ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ

1С:Зарплата и управление персоналом в бюджетном учреждении

(переход с 8.2 на 8.3)

 Курс повышения квалификации

В 2018 г. заканчивается поддержка следующих конфигураций:

  • «Зарплата и управление персоналом» редакции 2.5;
  • «Зарплата и кадры бюджетного учреждения» редакции 1.0;
  • «Медицина. Зарплата и кадры бюджетного учреждения» редакции 1.0.
    • Это значит, что:
    Планируется поддерживать изменения законодательства и обновлять формы регламентированной отчетности.
    Пользователям будет обеспечена возможность сдачи годовой отчетности за 2017 год.
    Для указанных конфигураций выпуск обновлений, необходимых для сдачи отчетности за 2017 год, возможен до окончания сроков сдачи отчетности за 2017 год, то есть до конца I квартала 2018 года.
    При этом поддержка законодательства 2018 года в выпускаемых обновлениях не планируется.

    Таким образом, всем организациям, работающим в перечисленных программах, перейти рекомендуется на новые конфигурации этих программ

    Программа курса повышения квалификации

    1С: Зарплата и управление персоналом в бюджетном учреждении (переход с 8.2 на 8.3)

    Тема № 1 Начало работы в программе 1С:Зарплата и управление персоналом

    1. Ввод сведений об организации
    2. Производственный календарь
    3. Сменные графики работы
    4. Штатное расписание
    5. Прием на работу сотрудника:
      • основное место работы
      • внутреннее совместительство
      • внешнее совместительство
      • гражданско-правовой договор (договор подряда)

    Тема № 2 Кадровый учет в программе 1С:Зарплата и управление персоналом

    1. Оформление сотрудника по гражданско-правовому договору
    2. Ввод стажа (общий стаж, страховой стаж, северный стаж)
    3. Перемещение (перевод)
    4. Увольнение
    5. Личная карточка Т-2
    6. Удаление документов в программе 1С:Зарплата и управление персоналом
    7. График отпусков
    8. Приказ на отпуск
    9. Командировка
    10. Оформление невыходов
    11. Работа с военкоматом
    12. Работа кадровика с ПФР
    13. Табель

    Тема № 3 Начисление и расчет заработной платы в программе 1С:Зарплата и управление персоналом

    1. Начисление заработной платы
    2. Расчет заработной платы
    3. Начисление налогов (взносов) с ФОТ
    4. Расчет налогов (взносов) с ФОТ
    5. Выплата заработной платы
    6. Премии
    7. Расчет разовых начислений
    8. Начисление дивидендов
    9. Оплата праздничных, выходных дней и сверхурочных часов
    10. Исполнительный лист
    11. Договор займа
    12. Расчеты при увольнении сотрудника
    13. Индексация заработка
    14.  Начисление пособий за счет ФСС
    15. Начисление отпускных
    16. Оплата по среднему заработку

    Тема № 4 Отчеты в программе  1С:Зарплата и управление персоналом

    1. Отчеты по НДФЛ
    2. Отчет в ФСС
    3. Отчеты в ИФНС
    4. Отчеты в статистику

     

                                                                                 

    * Содержание и продолжительность курса могут быть изменены по желанию слушателя. В этом случае цена изменяется исходя из стоимости одного занятия и количества занятий.

    • ПОВЫШЕНИЕ КВАЛИФИКАЦИИ



     

    Контрактная система: управление закупками 223-ФЗ

    Курс повышения квалификации

    соответствует профессиональному стандарту
    №

    		 Наименование раздела (тема)

    		 Лекции

    		 Практические занятия

    		 Всего часов
    1.

    		 Основы организации закупок

    		 10

    		  

    		 10
    1.1

    		 Обзор основных положений Федерального закона «О закупках товаров, работ, услуг отдельными видами юридических лиц» № 223-ФЗ, Гражданского кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 26 июля 2006 года № 135-ФЗ «О защите конкуренции» и подзаконных актов Правительства Российской Федерации.

    		 1

    		   1
    1.2

    		  Информационное обеспечение закупок. Порядок организации электронного документооборота. Отчетность.

    		 3

    		   3
    1.3

    		 Методические подходы и практические вопросы разработки Положения о закупке. Структура Положения о закупке, порядок его утверждения.

    		 6

    		   6
    2

    		 Планирование закупочной деятельности. Определение цены закупки

    		 8

    		 1

    		 9
    2.1

    		 Планирование закупок

    		 4

    		 1

    		 5
    2.2

    		 Методология определения начальной (максимальной) цены договора

    		 4

    		   4
    3

    		 Осуществление закупок

    		 16

    		 10

    		 26
    3.1

    		 Обзор способов закупок. Конкурентные и неконкурентные способы закупки. Электронные формы закупок (порядок и особенности проведения)

    		 10

    		 8

    		 18
    3.2

    		 Документации о закупке. Разработка технического задания. Требования стандартизации, национальный режим и преференции.

    		 6

    		  

    		 6
    3.3

    		  Механизмы защиты от недобросовестных поставщиков (исполнителей, подрядчиков). Требования к участникам закупок и оформлению заявок. Обеспечительные меры в закупочной деятельности. Реестр недобросовестных поставщиков.

    		 2

    		  

    		 2
    4

    		 Договоры

    		 15

    		 1

    		 16
    4.1

    		 Понятие и структура договора

    		 7

    		  

    		 7
    4.2.

    		 Порядок заключения, исполнения и расторжения договоров

    		 4

    		 1

    		 5
    4.3

    		 Реестр договоров

    		 2

    		  

    		 2
    4.4

    		 Претензионно-исковая работа

    		 2

    		  

    		 2
    5

    		 Контроль и ответственность

    		 9

    		  

    		 9
    5.1.

    		 Контроль за соблюдением Закона № 223-ФЗ и подзаконных актов

    		 2

    		  

    		 2
    5.2

    		 Административная и иные виды ответственности заказчиков и их должностных лиц

    		 2

    		  

    		 2
    5.3

    		  Судебный и административный порядок обжалования действий (бездействия) заказчика, членов комиссий и др.

    		 2

    		  

    		 2
      Итоговая аттестация

    		 4

    		  

    		 4
      Итого часов

    		 86

    		 24

    		 110

    По окончании каждой темы проводится промежуточное тестирование.

    По итогам курса – заключительный тест.

    Еще статьи...

    1. Corel DRAW курсы в Иркутске (2)
    2. Администрирования и конфигурирования Программ на платформе 1с (8.*)" (Курс)
    3. Активные продажи (2)
    4. Бухгалтерский учет Курс повышения квалификации